Recrutement chez Biimm : Sylvie Sergent est chargée de développer les QG
Il y a quelques semaines, Biimm lançait ses QG : des quartiers généraux ayant pour vocation d’offrir aux mandataires du réseau immobilier un lieu pour se réunir et échanger sur leur activité. Testé à Paris, le premier QG Biimm rassemble ainsi 90 mandataires du secteur. L’enseigne souhaite développé ce type de QG partout en France avec l’objectif d’en ouvrir 30 sur l’année 2013, une centaine en 2014 et 1.500 à terme !
Et pour soutenir ce projet ambitieux, Biimm s’est adjoint les services de Sylvie Sergent, recrutée au poste de responsable de développement et chargée d’assurer et d’optimiser l’implantation des QG Biimm.
A 42 ans, Sylvie Sergent jouit d’une solide expérience sur le secteur de l’immobilier. Agent immobilière propriétaire de sa propre agence dès 2001, elle intègre le réseau Orpi en 2005 puis prend la direction d’une agence Century 21 en 2009. De 2010 à 2012, elle assure le développement du réseau Foncia puis du réseau Era. Consciente du bouleversement que connait le secteur immobilier, elle décide d’orienter sa carrière vers une enseigne qui propose une nouvelle approche du métier et rejoint le réseau Biimm.
Pour Daniel Nadjar, président du groupe Biimm, ce recrutement répond à un réel besoin : « Depuis l’annonce il y a un mois du lancement de nos QG, de nombreux négociateurs et directeurs d’agences immobilières nous contactent et souhaitent participer au développement de Biimm, déclare-t-il. L’arrivée de Sylvie Sergent dans notre équipe permet à Biimm d’accompagner et de structurer la montée en puissance rapide de notre réseau ».
Benjamin Thomas, Toute la Franchise ©
