De la gérance à la franchise Vival : témoignage d’un chef d’entreprise accompli
Après avoir été gérant mandataire chez Casino proximités, Marc-Aurèle Malein a franchi une étape supplémentaire en devenant franchisé Vival. Il explique qu’ouvrir sa propre franchise a toujours été son objectif de départ et qu’il ne regrette en aucun cas ce saut dans le monde entrepreneurial !
La gérance-mandat : pour acquérir des fonds et de l’expérience
Etre gérant mandataire non salarié (GMNS) constitue bien souvent une porte d’entrée dans l’entrepreneuriat car cette étape permet d’acquérir de l’expérience et les fonds nécessaires à l’ouverture de sa propre entreprise. C’est ce qui s’est passé pour Marc-Aurèle Malein, aujourd’hui franchisé Vival, qui s’est occupé de deux magasins Casino Proximités avant d’ouvrir sa supérette Vival. « Nous possédions un premier magasin en tant que gérants mandataires situé à Clermont-Ferrand, explique le chef d’entreprise. Ensuite nous avons repris un magasin en station de ski. Nous évoluions à un rythme saisonnier. Puis, nous avons décidé de devenir franchisés et d’ouvrir notre propre magasin ! »
Cette transition s’est faite en douceur, grâce à l’accompagnement complet et sur-mesure du groupe Casino proximités. « Il a su répondre aux questions que l’on se posait et nous avons été libres de nos choix », se félicite le franchisé, qui précise que tout s’est passé au rythme qu’il désirait et conseille donc sans hésiter à tous ceux qui souhaitent ouvrir un magasin de proximité en franchise de sauter le pas. Pour lui, c’est certain, « un bon gérant sera forcément un bon franchisé ! »
Apprendre à être un chef d’entreprise
Au quotidien, Marc-Aurèle Malein avoue que devenir franchisé Vival n’a pas changé grand-chose pour lui… tout en bouleversant tout ! « Je dirais [que rien n’a changé] dans le sens où le travail quotidien reste le même mais tout a changé car j’ai toutes les missions d’un chef d’entreprise ! » Toutes les questions administratives lui reviennent par exemple désormais mais en contrepartie, le franchisé est beaucoup plus libre, notamment pour tout ce qui concerne ses achats, le matériel qu’il décide d’utiliser en magasin ou encore les horaires d’ouverture de son Vival.
Et ses nouvelles missions de chef d’entreprise lui plaisent tellement qu’il ne cache pas son désir de devenir multi franchisé du groupe. Un groupe qu’il juge dynamique, humain et force de soutien. Le programme entrepreneur, qui permet à des créateurs d’entreprise de se lancer dans l’ouverture d’un magasin sans apport, est d’ailleurs pour lui un excellent exemple du soutien proposé par Casino proximités. « C’est un bon moyen d’obtenir la trésorerie de départ et d’avoir des magasins aux derniers concepts, même sans apport », estime le franchisé Vival. Et de conclure : « Les personnes qui peuvent parfois hésiter à se lancer peuvent avoir le temps de prendre leurs marques et savoir si elles sont faites ou non pour ce métier. C’est une bonne initiative ! »
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