« Chez IN&FI Crédits, nous avons développé un savoir-faire qui ne laisse aucune place à l’approximation et permet la mise en performance efficace et rapide », Pierre-Etienne Beuvelet (DG)
Pierre-Etienne Beuvelet, directeur général du réseau In&Fi Crédits, revient sur les atouts de son réseau sur le marché du courtage en crédit et sur ses perspectives de développement dans les années à venir.
IN&FI CREDITS
Quels sont les atouts de votre enseigne sur le marché du courtage en crédit ?
Chez IN&FI Crédits, nous avons développé un savoir-faire qui ne laisse aucune place à l’approximation et permet la mise en performance efficace et rapide.
Voici quelques-uns de nos atouts :
- Nous proposons une formation initiale complète de cinq semaines suivie d’un stage d’immersion en agence d’une semaine le tout dans une phase d’intégration de 18 mois. Cela donne toutes les chances à nos candidats d’être rapidement performants
- La mise en relation avec les partenaires bancaires se fait en direct et accompagnée. Nous proposons un panel bancaire très large avec la possibilité de financer des projets variés : en IMMO, PRO, RAC, CONSO et assurance emprunteur
- Plusieurs animations réseau sont proposées telles que des réunions régionales, des webinaires, des ateliers pour renforcer les liens entre les franchisés et monter en compétences la qualité de notre réseau
- Nos franchisés sont accompagnés quotidiennement par l’équipe du siège afin de répondre à leurs problématiques, développer leur savoir-faire et être parmi les meilleurs sur leur secteur
- Nous travaillons avec les meilleurs logiciels métiers qui nous permettent d’être au cœur de nos relations clients et bancaires
- Une enseigne reconnue puisque pour la première fois, IN&FI Crédits est reconnue parmi le palmarès 2022 des meilleures enseignes de France édité par le magazine Capital.
Où en êtes-vous dans votre développement et quelles sont vos ambitions de croissance à moyen et long terme ?
Nous implantons tous les ans de nouvelles agences et notre service recrutement s’emploie activement à positionner de nouveaux collaborateurs dans le réseau.
Nous avons actuellement 120 agences et plus de 450 collaborateurs.
Nous nous efforçons de diversifier notre gamme de produits bancaires et d’assurances pour répondre à la demande de nos clients et la recherche de nouvelles cibles.
Nous valorisons notre portefeuille d’activité par le développement de nouveaux partenaires commerciaux.
Nous gagnons en productivité et en communication avec la digitalisation de nos outils internes.
Quel profil de franchisés recherchez-vous ?
Aujourd’hui nous recrutons sur trois profils :
- les courtiers confirmés
- les banquiers
- des novices dans le courtage, mais avec une solide expérience commerciale
Nous attendons des courtiers que l’on appelle “confirmés”, une expérience du métier et un résultat certain. Dans une grande majorité de cas, ils sont déjà installés en indépendant ou en réseau et souhaitent pouvoir bénéficier de davantage de services et de conventions bancaires pour mieux satisfaire leur clientèle. Dans d’autres cas, ils travaillent déjà dans une structure et souhaitent obtenir leur indépendance et créer leur propre organisation.
Les profils « banquiers » ont généralement des bases solides dans le montage de dossier et une forte connaissance de la relation bancaire.
Enfin, pour les novices dans le courtage en crédit que nous sélectionnons, nous identifions en eux une forte expérience commerciale.
Dans chaque cas, nous avons un accompagnement qui répond au profil correspondant.
Quels sont les points clés de l'accompagnement proposé aux franchisés In&Fi Crédits ?
L’équipe du siège d’IN&FI Crédits se tient à disposition des franchisés quotidiennement pour :
- Les aider à optimiser leur communication locale en lien avec notre force de frappe nationale ; le web marketing et les réseaux sociaux sont au cœur du dispositif
- Les accompagner dans le développement de leur agence : management, stratégie commerciale, pilotage… avec un référent régional
- Leur trouver les meilleurs collaborateurs et les accompagner dans les démarches administratives relatives à l’embauche : analyses de CV, pré-entretiens, tests d’aptitude
- Accentuer leur productivité et apporter un réel service à leurs clients avec des outils performants et novateurs
- Créer de la novation avec des outils digitaux pertinents et performants
- Apporter toujours plus de solutions et d’offres de financement pour accompagner un très large panel de clients.
Quelles sont les perspectives d'évolution de votre marché ?
Le marché du courtage en crédit à un avenir très prometteur. Les particuliers et les professionnels ont de plus en plus recours aux services d’un courtier en financement. Ils le font principalement pour des raisons financières, mais aussi pour être sûrs d’obtenir une solution de financement, d’être accompagnés dans l’ensemble de leurs démarches et enfin pour gagner du temps.
Toutes ces raisons font que le marché du courtage en crédit immobilier progresse d’année en année en France et qu’aujourd’hui la part des courtiers dépasse 35%. D’ici cinq ans, ce chiffre devrait dépasser les 50%.
Vous souhaitez en savoir plus ? Rendez-vous sur la fiche personnalisée et découvrez comment devenir franchisé IN&FI Crédis ! ⇩
